失業した子供を扶養について

　被扶養者（子供）が働いている他の家族（父親）の扶養に入るためには、いくつかの基準を満たす必要がありますが、税法上と社会保険（年金や健康保険）上とでその基準は異なります。
　税法上の場合、「6親等内の血族および3親等内の姻族であること」「養う本人と生計と同じくしていること」「所得が48万円以下であること」が主な条件となります。
　失業給付を受けているとしても、税法上は非課税となり収入とは判定されていませんが、「9月末に失業した」際の給与収入が、103万円を超える場合は扶養控除の対象となりません。
　社会保険の取扱いについては、扶養者の健康保険組合等でご確認ください。

ご回答賜わり誠に有難うございます。
早速、本日父親の会社に確認しました。
その結果、以下の通り進めさせて頂くことと致しました。
子供の今年の９月末までの給与収入は103万円を超えますので、このまま無職が続くと思られる為、年が明けてから扶養親族への手続きをしたいと考えます。
また、健保については、就業期間不足により失業給付の受給資格が無い為、父親の会社健保への加入手続きを進めたいと思います。
この度はお世話になりました、厚く御礼申し上げます。