海外現地採用(ローカル企業)で就労する場合の所得税と住民税の支払いについて
現在、海外現地採用(ローカル企業)を視野に転職を考えています。
家族を日本国内に残し、単身で海外で就労する場合、日本国内の所得税と住民税の支払い義務は『海外転出届を出した場合』と『出さない場合』とで変わりますか?
海外と日本国内で税金の二重払いになること危惧しています。
税理士の回答

実態に因りますが、証明が大変そうですね。
ご家族がいらっしゃると生活の拠点として国内、といった捉え方をされることもありますし、住民票の有り無しに係わらず、事前に税務署に確認されるのもよろしいのかと存じます。理屈での説明は多数の判例等ありますが、ケースバイケースで判断は困難ですから。
ご回答ありがとうございます。
税務署に確認したいと思います。
本投稿は、2018年03月08日 16時09分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。