正社員として受け取った給与を副業の事業収入にできますか？
現在複数の企業でフリーランスで働いているのですが、年間報酬が1000万円を超える可能性が高いため、法人化によって妻を社員として、妻に給与を支払うことで節税する予定でした。
しかし今お手伝いしているクライアントより正社員として誘われており、魅力的な話しなので受けようと考えています。
そうなると、正社員としての給与が800万で、フリーで手伝っている仕事をいくつか継続して副業収入が400万ほどになる見込みです。
この状況になったときに相談したいことが２点あります。
・400万の副業収入をすべて妻の給与としてしまうことは可能でしょうか？私の役員報酬は０で、副業分で得たものを妻の給与か役員報酬にすることで、所得税の観点から私の収入が1200万となることを防ぐことが目的です。
・そもそも正社員として得た給与も法人化した会社の収入として、単純にその会社から私と妻へ役員報酬として年間600万ずつ支払うようなことはできるのでしょうか？
できるだけ節税対策をしっかりやりたいと思っており、今考えられるアイデアとしてはこのようなものですが、もしそのほかにも良いアイデアがあれば教えていただけますと幸いです。
税理士の回答
・400万の副業収入をすべて妻の給与としてしまうことは可能でしょうか？私の役員報酬は０で、副業分で得たものを妻の給与か役員報酬にすることで、所得税の観点から私の収入が1200万となることを防ぐことが目的です。
→副業を法人成りするということですか？奥様に勤務実態があり給与や役員報酬が職務内容に比して過大でなければ可能ですが、文面だけ拝見すると租税回避行為とされる可能性が高いでしょう。
・そもそも正社員として得た給与も法人化した会社の収入として、単純にその会社から私と妻へ役員報酬として年間600万ずつ支払うようなことはできるのでしょうか？
→ 給与収入を法人の収入とすることはできません。
できるだけ節税対策をしっかりやりたいと思っており、今考えられるアイデアとしてはこのようなものですが、もしそのほかにも良いアイデアがあれば教えていただけますと幸いです。
→直接、専門家にご相談ください。個別具体的な状況がわからずにネット上でアイデアを出すことは不可能です。
本投稿は、2021年06月15日 22時44分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。
