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傷病手当の不正受給に該当するか否か

私は会社員として現在働いております。それとは別に副業で会社を設立しています。自分の会社はとりあえず登記だけしており、役員報酬はゼロです。そんな中、体調がすぐれずしばらく休職し療養に専念したいのですが、生活費のため傷病手当を受給した場合、会社の役員として登記されていると傷病手当が受給できないということはありますか?また受給できたとして、後から不正受給として摘発されることはあるのでしょうか?受給している間は営業活動もほとんどできないと思いますので、会社の収入もほぼないと思いますし、役員報酬も出せる状態ではありません。

税理士の回答

最終的な判断は、個別具体的な事情に応じて保険者(全国健康保険協会または健康保険組合)が行うこととなりますので、全国健康保険協会または健康保険組合にご相談いただくことを推奨いたします。

本投稿は、2026年01月27日 21時03分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。

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