永年勤続でもらった旅行券の領収書について

　　回答します

　　なるべく、領収書を発行して貰うようにしてください。
　　また、会社が認めてくれましたら、「領収書」でなくとも、旅行券を使って、どこへいくらの旅行をしたことを、旅行社から入手されることをお勧めいたします。

　　大事なとは、「永年表彰で受給した旅行券で1年以内に旅行をした」ことと「旅行の金額（旅行券の残高の有無）」を証明しないといけません。

　　なお、領収書には、支払方法が記載されている事（現金、クレジット、旅行券など）がありますが、旅行会社にもよりますので、ご確認ください。

　　蛇足ですが
　 永年勤続の「記念旅行」については、もともと会社が旅行を企画して提供した場合における「経済的利益」は（給与）課税しなくともよいという考え方があります。
　「経済的利益」であるため、現金や金券、換金性のあるもの、本人が選択できるものは、「課税しない経済的利益」の考え方からは外れるため、本来「旅行券」の交付は換金性があるため給与課税の対象となります。

　しかし、会社が「永年勤続表彰」として旅行そのものを計画し、参加を募ることは、表彰を受ける者にとっても、会社にとっても負担となるため、ある一定の条件のもとによる「永年表彰記念の旅行券」の交付の場合は、給与課税しなくともよいとされました。

　その条件とは
　①　旅行の実施は旅行券の支給後1年以内であること
　②　旅行の範囲は、旅行券の額からみて相当であるもの
　③　旅行券を受けたものが、旅行券を使用して旅行した場合、所定の報告書に必要事項を記載し、その旅行先を確認できる資料を会社に提出すること
　④　支給後1年以内に全額または一部を使用しなかった場合は、会社に返却すること
　などとなっています。

　貴方の場合、「③」及び「④」の証明をする必要があります。
　領収書が必須ではありませんが、旅行券を使用した旅行をしたことと、旅行券の金額の残額の有無の証明が必要になります。
　　

　国税庁HPから関連個所を添付します。
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/gensen/2591_qa.htm