会社継承
社長から会社継承の話がきてます。現在社員4名の小さな会社で30年社長とやってきました。
社長は、70歳、自分は、60歳です。
自分は、形だけの専務取締役です。今回会社を、継承するのに900万円準備してくれと言われました。
内訳は、先代社長の出資金300万円、社長が会社に貸している金額600万円です。
現時点で派遣業取得のため社長の貸している600万を会社の負債にあて負債を無くして申請しているようです。
この時私個人で900万負担して会社を継承するのに疑問があります。
継承についてアドバイスお願いします
税理士の回答
安島秀樹
会社承継のコンサルティングの会社はたくさんありますから、社長さんと相談して、どこかに依頼したらどうでしょうか。
ご回答頂きありがとうございます。
ご質問に対する回答)
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まずは株価の評価をすることをおすすめ致します。
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補足)
派遣業取得に向けて申請されているということは、財産的基礎要件を満たしているのだと考えます。
そうなりますと、税務上の株価評価は900万円より高くなる可能性もあります。
社長の好意で、当初出資額と個人貸付額の回収分だけで構わないとして、税務上の適正な株価よりも低額の可能性があります。その場合は質問者さまに贈与税が生じる可能性もありますので、それも考慮して別途検討が必要となります。
また、株主の変更だけでなく、代表者の変更の時期、退職金の有無・金額、従業員の定年や構成、新規の派遣業の事業計画など、詰めるべき問題があります。
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私見)
900万負担して会社を継承するのに疑問があります...
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とのことですので、上記の理屈の話の前に、質問者さまが900万円を投じてでも会社を継承したいと思えていない点を重視して、個人的にはおすすめ致しません。
なお、質問者さまのご年齢については、60歳からでも起業される方はいますので、出口戦略は必要ですが、今回の意思決定においては、あまり重要ではないと考えます。
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他の方のアドバイスも参考になさってください。少しでもご参考になりましたら幸いです。
大変詳しい回答頂きありがとうございます。
参考にさせて頂き検討します。
本投稿は、2026年11月14日 13時00分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。







