仕事の一服代は経費計上できますか？

従業員はおらず、個人事業主と専従者だけの場合、福利厚生費を計上する事はできないと考えます。
しかし、作業場のティッシュや外トイレのトイレットペーパーなど、仕事中に使用するようなものは、(消耗品費)として必要経費に計上されて良いと考えます。

農業の業務で使用するものは必要経費になりますが、直接必要なものか間接的に必要なものか、実態で判断することになります。
農作業中のジュース代やお菓子代は直接必要なものではありませんが、業務遂行に必要なものと考えて良いと思いますので雑費で処理してはいかがでしょうか。
納屋の作業用のティッシュやトイレットペーパーは消耗品費で宜しいと思います。