派遣の副業が会社にばれるのか？また副業にかかる税金は？
現在、派遣会社から育休をいただきその間は直接雇用（おそらく契約社員）になっており、かつ育休中は夫の配偶者特別控除になっています。育休中で育休手当を雇用保険からいただいていますが、育休手当だけでは苦しく、ある会社からの外注で在宅で制作業務を行いました。個人事業主ではありませんが、おそらく給与ではなく報酬というかたちで収入が7月に約30万円はいります。育休は7月末できれますが、保育園に入れず退職することになります。また、派遣会社は育休中のバイトは禁止だったようです。（知らずに受けてしまいました…）そこで以下質問です。
1) 派遣会社やハローワークにこの副業がばれるのでしょうか？
また、ばれない方法はありますか？
2) この30万程度の収入に必要な確定申告等税金の手続きは？
3) 育休手当に税金はかかりますか？かかる場合の必要な手続きは？
4) その他、節税対策、必要な確定申告等の手続きがありましたら、ご教授ください。
以上、どうぞよろしくお願いいたします。
税理士の回答
こんにちは、回答申し上げます。ばれない方法というのは、こればかりは税理士が判断できるものではございません。お力になれず申し訳ございません。また、年間にて30万円であれば確定申告は不要です。育児手当には非課税となります。
以上、何卒宜しくお願い致します。
ご回答ありがとうございます。
おかしな質問をしていてすみません。正式な方法をとりたいのですが、いろいろわからないことだらけで、『？』ひと思ったことをまずは質問いたしました。でもわからなかったことがふたつ解決しました！ありがとうございました！
本投稿は、2016年06月23日 23時14分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。
