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扶養内で130万円以上の収入になった場合の手続きについて

現在、夫の扶養に入りパート(1か所)で働いています。
去年から私のお給料から「所得税」「住民税」「雇用保険」が引かれています。

ここで質問です。
1月〜10月(給料予定分)の時点で収入が130万円を超える予定です。
130万円の壁と言われていますが、これを超えた段階で夫の社会保険から抜けないといけないと聞いているのですが、いつの段階でどこに手続きをすればいいのでしょうか?

また、今年から150万円の壁?になったと聞いたのですがパートの収入は150万円までは夫の社会保険に入っていられるのでしょうか?

無知で申し訳ないです。
教えていただけると助かります。

税理士の回答

まず時期ですが、今後一年間で130万円を超える見込みとなった時です。今だとちょっと遅い感じですかね。
扶養を抜ける手続きはご主人の会社がやってくれます。会社の人事部門に、扶養を外す手続きをしたいと伝えると「健康保険被扶養者届」という書類をくれますので記入して提出します。手続きが終わると「資格喪失証明書」をもらえます。
パート先で社会保険に入れるかどうかを確認して、入れるのでしたら、会社の指示に従えば大丈夫ですが、入れない場合は、市役所で国保、国民年金に加入する手続きをします。市役所に問い合わせてから、必要な書類を持って手続きに行ってください。確か2週間以内だったか期限がありますのでご注意ください。

150万円の壁は、社会保険ではなく所得税の話です。配偶者控除可能な給与収入が従来の103万円の壁から150万円の壁になったのですが、社会保険の130万円の壁は変わっていません。中途半端な政策です。

お返事ありがとうございます。
手続きに関して詳しく教えていただけて助かります。
103万、130万、150万とそういう区切りなのですね。ありがとうございます。

すみません。もう1つ質問させていただいていいでしょうか?
この150万の壁を超えた場合は何が変わるのでしょうか?
夫の税金関係が変わるってことでしょうか?

150万の壁を超えることって、家計的にマイナス?(扶養は外れるし、自分で保険に入らないとだし、所得税が増える?し)な気がして・・・
150万を超えるなら、パートじゃなくて正規社員になれっていう政策なんですかね・・・?

150万円を超えると、ご主人の所得計算上、配偶者控除がなくなりますので所得税が増えることになりますが別枠で配偶者特別控除というのがありまして、150万円を超えても一気に税金が増えない仕組みになっています。

130万円を超えると社会保険の扶養から外れ、自分で保険に入る人が多いでしょうから、一気に身入りが減ることになりますが、150万円の壁は逓減的です。その意味では130万円を超える人は、壁にこだわらずにどんどん稼いでくださいという政策にはなっていますが、社会保険の扶養の限度も引き上げておけばよかったですね。
もともとの考え方は人口減社会の中で女性の社会進出を後押ししてフルで働く女性を増やそうというものです。

参考:国税庁タックスアンサー No.1195 配偶者特別控除
https://www.nta.go.jp/taxes/shiraberu/taxanswer/shotoku/1195.htm

そういうことなのですね。仕組みの説明ありがとうございました。
女性の社会進出を後押ししてフルで働く女性を増やそうという考え・・・ですか。。。
机上の空論と現場の温度差を感じますね。
お返事いただきありがとうございました。
諸々手続き進めたいと思います。

本投稿は、2018年09月20日 20時41分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。

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