介護福祉士です。手取りを増やすために雇用契約から業務委託契約に変える場合の注意点を教えてください。
介護福祉士です。手取りを増やすために雇用契約から社会福祉法人と私が代表取締役の会社との間の業務委託契約に変える場合に、税務調査時（社会福祉法人と弊社共に）否認されないように注意する点をご教示ください。
税理士の回答
安島秀樹
委託契約の条件を満たしているかどうかということだと思います。雇用と委託の違いはネットでいっぱい解説記事がありますから、勉強したらいいです。
「雇用と委託の違い」で検索いたしました。
共通しているのは「労働者性」なので、各解説記事に記載のある条件にあてはまらない旨を記載した業務委託契約書を作成します。
迅速なご回答ありがとうございました。
本投稿は、2020年07月22日 20時41分公開時点の情報です。 投稿内容については、ご自身の責任のもと適法性・有用性を考慮してご利用いただくようお願いいたします。
