通勤交通費・旅費交通費について

こんにちは。
難しいですね。大阪の勤務とする、というところが、現実には、事実と異なることのように思います。
かと言って、京都から通勤するような通勤手当を、会社が負担するケースも、ないではありませんが、かなりの高額になります。
現在は通勤手当の非課税限度額が月額１５万円。それを超えた部分は課税給与になります。
月額１５万円であれば、都内に借り上げの賃貸マンションを社宅として確保して、貸与、
で、勤務させることが普通でしょうね。
ただ、税務では、事実通りの事実において、税務上妥当な取扱であれば、それ以上の問題はありません。
個別に、事情を勘案して、期限付きで、通勤手当を高額で支給、はみ出した部分は給与課税すれば、税務では正しい取り扱いなので、税務調査でも通ることは通ります。
税務以前の部分として、前例になるということ、いつまで続くのか見通しが立たないこと、そういったことを考慮すべきと思います。
現実に、長距離の通勤では、勤務に相当な支障が出るはずでしし、本人の負担も大きいと思います。
取り急ぎ回答とさせていただきます。

ご連絡ありがとうございました。

参考になりました。